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洞悉人性,重塑增長,開封恩科生物董事長楊傳恩先生參加第二期《人性化管理運營增長系統總裁研討會》
來(lai)源: | 發(fa)布日期:2023-04-18

4月15日,由河北右丞相管理咨詢有限公司(華益傲峰河北分公司)主辦,由開封恩科生物科技有限公司、河南金(jin)百(bai)合生物科技股份有限公(gong)司等企業贊(zan)助的《洞悉人(ren)性(xing)重塑增長——人(ren)性(xing)化管理運營增長系(xi)統總(zong)裁研(yan)討會》在石家(jia)莊觀和(he)國(guo)際酒店隆重舉行。

楊董(dong)作為恩科的掌舵(duo)人(ren),消毒行業的領(ling)軍人(ren)物(wu),在(zai)畜牧(mu)行業產品供(gong)應(ying)以及人(ren)員培養(yang)方面仍(reng)然還在(zai)不斷(duan)的輸入新知識,新見(jian)識,突破技(ji)術局限為畜牧(mu)企業提供(gong)更具保(bao)質產品和服(fu)務體(ti)系。

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開封恩(en)科生物董事長楊(yang)傳恩(en)先生

本次研討會重(zhong)點(dian)研討基于人性特點(dian)、規律和原理(li)基礎上企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)的營(ying)銷(xiao)(xiao)和管理(li)頂(ding)層(ceng)設(she)計,助(zhu)力企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)導(dao)入運(yun)營(ying)增長系(xi)統,從“營(ying)銷(xiao)(xiao)戰略(lve)管理(li)、員工(gong)效能(neng)提升、戰略(lve)單(dan)品打造、營(ying)銷(xiao)(xiao)系(xi)統搭建”等維度全面助(zhu)力企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)破(po)局突圍(wei),實(shi)現可持續增長。

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 河北右丞(cheng)相(xiang)管(guan)理咨詢創始人(ren)、5H人(ren)性化管(guan)理企業(ye)家導(dao)師劉學(xue)彬研究員,華(hua)益傲峰農(nong)牧(mu)產業(ye)發展研究院院長趙國鋒(feng)老(lao)師,右丞(cheng)相(xiang)管(guan)理咨詢戰略單品運營指(zhi)導(dao)教練(lian)、會銷(xiao)指(zhi)導(dao)教練(lian)高陽(yang)老(lao)師等共同(tong)為現場企業(ye)家賦(fu)能。

會議現場回顧

      大會開幕式上,由特邀嘉賓河北省對外投資和經濟合作協會駐會副會長張忠岐先生為大會致辭。

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北省對外(wai)投資和經濟合作協會(hui)駐會(hui)副會(hui)長張忠(zhong)岐先生

張會(hui)長講(jiang)到:河北右(you)丞相企業(ye)管(guan)(guan)理(li)咨詢主導的(de)“5H人(ren)性化管(guan)(guan)理(li)模式”很及(ji)時也很應景,面對(dui)(dui)不(bu)斷升級的(de)員工和(he)客戶需求,面對(dui)(dui)日趨激(ji)烈的(de)市(shi)場競爭,發現人(ren)性規律并遵循(xun)利用規律,找(zhao)到最(zui)(zui)本(ben)(ben)質的(de)東(dong)西,并實現官僚(liao)管(guan)(guan)控型組(zu)織向扁(bian)平化的(de)民主參與型組(zu)織轉變,“以事為本(ben)(ben)”的(de)組(zu)織管(guan)(guan)理(li)模式向“以人(ren)為本(ben)(ben)”的(de)組(zu)織管(guan)(guan)理(li)模式轉變的(de)管(guan)(guan)理(li)目標。企業(ye)營銷管(guan)(guan)理(li)歸根(gen)(gen)結底最(zui)(zui)核(he)心最(zui)(zui)根(gen)(gen)本(ben)(ben)的(de)是(shi)“人(ren)”,經營企業(ye)就是(shi)經營“員工和(he)客戶”的(de)人(ren)性。

接(jie)著由(you)河(he)北右丞(cheng)相管(guan)理(li)咨詢創始人董(dong)事長(chang)劉學(xue)彬研究員為(wei)大(da)會致歡迎辭,劉學(xue)彬董(dong)事長(chang)講(jiang)到(dao):河(he)北右丞(cheng)相管(guan)理(li)咨詢以“洞悉人性(xing)本質  重塑管(guan)理(li)增(zeng)長(chang)”為(wei)使命(ming),專(zhuan)業(ye)(ye)致力于(yu)提高企業(ye)(ye)人性(xing)化(hua)(hua)(hua)營(ying)銷和(he)管(guan)理(li)水平,在充分理(li)解人性(xing)、尊重人性(xing)的基礎上進行企業(ye)(ye)頂層設計(ji),通(tong)過(guo)貢獻企業(ye)(ye)個性(xing)化(hua)(hua)(hua)人性(xing)化(hua)(hua)(hua)營(ying)銷和(he)管(guan)理(li)方案,助力企業(ye)(ye)打造(zao)“人性(xing)化(hua)(hua)(hua)營(ying)銷&管(guan)理(li)運營(ying)增(zeng)長(chang)系統”,找到(dao)破局突圍(wei)的立足(zu)點,找到(dao)企業(ye)(ye)自己的專(zhuan)屬定(ding)位和(he)賽道,助力企業(ye)(ye)實現業(ye)(ye)績提升和(he)突圍(wei);

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河北右丞相管理咨詢創始人董(dong)事長劉學彬先生(sheng)

劉學彬董事長講到:河北(bei)右丞相管理咨(zi)詢愿(yuan)意做(zuo)各(ge)位企(qi)業(ye)(ye)家朋(peng)友(you)身(shen)邊(bian)的成(cheng)功智囊,將秉承“嚴謹、專(zhuan)業(ye)(ye)、前沿(yan)、實戰”的專(zhuan)業(ye)(ye)精神和態度,竭誠為企(qi)業(ye)(ye)提供落地實操(cao)、有創富(fu)力的咨(zi)詢培訓服務(wu)。

“在十幾年的(de)企(qi)業(ye)運營中我一直(zhi)在學(xue)習和思考,優(you)秀的(de)企(qi)業(ye)和人之所以優(you)秀,是因為他們和常(chang)人的(de)認知(zhi)天差地別”劉(liu)學(xue)彬老師講(jiang)到(dao),面(mian)對企(qi)業(ye)的(de)種種問題(ti),通過(guo)人性化管理(li)(li)可以很(hen)好(hao)地解決企(qi)業(ye)人才斷檔、動(dong)力不足、員(yuan)工激(ji)勵(li)、客戶(hu)忠誠、企(qi)業(ye)發(fa)展等(deng)問題(ti),通過(guo)人性化管理(li)(li)可以實現員(yuan)工內外(wai)雙驅驅動(dong),建設員(yuan)工主(zhu)人翁意識,激(ji)發(fa)員(yuan)工效能,促進員(yuan)工忠誠,助力實現企(qi)業(ye)幾何(he)級增長(chang)。

現代管(guan)理大師(shi)德魯克曾說過“企(qi)業的(de)基本(ben)功能是營銷(xiao)和創(chuang)新”,依據客戶人性(xing)、特(te)點、原理和規律實施人性(xing)化營銷(xiao)設計,是一個企(qi)業營銷(xiao)成功的(de)關鍵所在。

優秀企業家分享

當然(ran),現場(chang)還(huan)有很多優秀企業(ye)家登(deng)臺分享(xiang),他們從自(zi)身經歷,以及所專注的領域,為農(nong)牧企業(ye)的發展貢獻出自(zi)己的一份(fen)力量。

開封恩科生物董事長楊傳恩先生

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